Panu Autio Finland Futsal

Syndicat sous les projecteurs : l’Association des footballeurs de Finlande

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Panu Autio Finland Futsal

Comme notre nom l’indique, la FIFPRO est une fédération de syndicats de joueurs. Actuellement, 66 organisations sont associées dans la FIFPRO pour soutenir les footballeurs professionnels dans le monde entier.

Découvrez l’Association des footballeurs de Finlande Jalkapallon Pelaajayhdistys Ry (JPY), qui fête son 30e anniversaire ce mois-ci.

Histoire

Le syndicat des joueurs de Finlande a été fondé officiellement en 1992, mais ses origines remontent à la décennie d’avant. Dans les années 1980, de plus en plus de footballeurs ont commencé à jouer à l’étranger. Ils ont pris connaissance des activités des associations de joueurs dans ces pays et ont évoqué la création de leur propre organisation. En mai 1992, le syndicat a été fondé, et le 9 juillet, il a été officiellement enregistré comme association.

« Nous avons décidé que le 9 juillet serait notre anniversaire officiel, » a expliqué Panu Autio, le directeur exécutif. Autio a pris la relève de Markus Juhola, qui a quitté le syndicat en mars après 28 ans.

« Lorsque Markus et notre avocat Mika Palmgren ont commencé à travailler pour nous en 1994, ils ont fait progresser l’organisation. Auparavant, le syndicat était très diplomatique, mais cela a changé à leur arrivée. L’expertise juridique de Palmgren a tout particulièrement prouvé sa valeur, apportant une plus grande sécurité juridique pour les joueurs, puisqu’ils étaient officiellement reconnus comme des employés. »

Panu Autio Markus Juhola (1)
Panu Autio (à gauche) avec Markus Juhola

L’une des réalisations principales du syndicat est la création de l’appli Red Button. Palmgren et Juhola l’ont présentée en 2013, après que la police finlandaise a découvert plusieurs cas de trucage de match. Pour protéger les joueurs, Juhola et Palmgren ont créé une appli pour signaler anonymement les trucages de match. Cette appli est maintenant utilisée dans divers sports dans le monde entier et la FIFPRO l’a distribuée parmi ses membres.

« L’appli Red Button est l’histoire d’un grand succès de notre association de joueurs, » a expliqué Autio. « Nous avons reconnu les trucages de matchs comme l’une des plus grandes menaces qui pèsent sur le football. Pour nous, l’intégrité est un problème très important. Je suis très fier que l’appli que notre syndicat a créée soit maintenant utilisée dans le monde entier. »

Autio est également fier que de nombreux anciens syndicats ou membres du comité directeur aient adopté des rôles importants dans le football finlandais : l’ancien président du syndicat Marco Casagrande est le secrétaire général de la fédération de football (SPL), tandis qu’un autre ancien président Hannu Tihinen est le secrétaire général du directeur technique du SPL.

En plus de cela, les anciens membres du comité directeur Katri Mattsson, Heidi Pihlaja et Timo Marjamaa sont vice-président du SPL, directrice du développement du football féminin et CEO de la ligue masculine, respectivement.

« Il y en a d’autres également, » a affirmé Autio. « Avoir un rôle actif dans notre association de joueurs les a bien préparés à travailler comme leaders dans l’industrie du football. Et cela nous aide également. Lorsque nous les contactons, nous n’avons pas à leur expliquer ce qu’est une association de joueurs. Ils ont déjà été de notre côté de la table. »

Le comité directeur du syndicat actuel est constitué de cinq hommes et cinq femmes, qui sont tous des joueurs actifs. « Je suis fier que nous luttions pour obtenir l’égalité dans notre direction, » a expliqué Autio. « Dans le sport et le football, les salles de comité doivent être placées davantage sous le signe de l’égalité. »

L'application Red Button expliquée

Situation actuelle

Le rôle d’Autio au sein du syndicat a changé au fil des années. Il y a dix ans, il est devenu membre du comité directeur, il y a sept ans il a commencé à travailler pour le syndicat en se chargeant des communications et des relations avec les joueurs, et en mars il a été nommé directeur exécutif. Autio a une licence en histoire économique et un master en ingénierie, c’est également une légende du futsal finlandais avec 149 titularisations et 101 buts, et il a écrit un ouvrage de 300 pages sur le futsal.

« Être un joueur en activité m’a donné beaucoup de crédibilité lors de mes prises de parole auprès des autres joueurs dans les vestiaires. J’ai pris ma retraite il y a quelques mois, il est donc bon de penser combien de temps il est possible d’être représentant des joueurs après une carrière. »

Le JPY compte environ 1200 membres et la plupart ont des revenus modestes. L’étude Shaping Our Future de 2021 de la FIFPRO a montré une grande différence entre les aspects socioéconomiques et l’index économique du football de notre économie du football.

Panu Autio Finland

« Notre index socioéconomique est élevé, notre index économique de football est faible, » a expliqué Autio. « D’après la législation de notre pays, vous êtes considéré comme athlète professionnel si vous avez un revenu annuel supérieur à 12 090 euros. Il y a peut-être 350 joueurs qui gagnent ce montant en Finlande, c’est un groupe très restreint. Les joueurs peuvent vivre de cet argent dans certaines régions, mais c’est difficile dans les plus grandes villes comme Helsinki.

« Notre ambition est de créer de meilleurs emplois dans notre football, mais puisque cette profession n’est pas très bien payée, de nombreux footballeurs ont suivi de bonnes études ou ont déjà une seconde carrière. Le fait que les joueurs en Finlande aient l’habitude d’étudier peut être un atout pour eux à l’avenir. »

Objectifs

Le JPY souhaite améliorer la position juridique des joueurs de football en Finlande. Pendant la période du COVID19, des joueurs ont perdu leur emploi mais, en raison de leur statut juridique, ils n’ont pas reçu d’indemnités de chômage liées à leurs revenus footballistiques. « Presque toutes les autres professions disposent de ces droits, sauf les athlètes. Il y a une législation spécifique pour les athlètes professionnels, qui fournit aussi une couverture de pension plus faible par rapport aux autres professions.

« Donc oui, nos joueurs ont un statut professionnel, mais leur position n’est pas assez forte. Nous devons changer la législation ensemble avec d’autres organisations sportives. C’est notre défi le plus important du moment. »