« Piliers syndicaux » est une série d'interviews qui met en lumière les personnes qui, au sein des associations membres de la FIFPRO, se consacrent à l'amélioration du bien-être des footballeurs professionnels dans leur pays.
Steven Bryce, cofondateur et directeur exécutif d'ASOJUPRO, l'association des joueurs professionnels du Costa Rica, est le sujet de ce dossier, dans lequel il parle des réalisations du travail syndical de son pays et des questions importantes à changer dans le football, parmi d'autres sujets d'intérêt.
Quel est votre poste actuel et vos antécédents ?
Je suis cofondateur d'ASOJUPRO depuis 2008, lorsqu'un groupe de capitaines de joueurs s'est réuni pour créer une association qui soutiendrait et défendrait les joueurs de football professionnels au Costa Rica. Ma formation actuelle Je suis avocat et notaire, avec un Master en droit international du sport au service de tous les joueurs de football. En outre, je suis titulaire d'un diplôme en gestion du sport de l'école du Real Madrid.
Je suis le directeur exécutif d'ASOJUPRO et, avec mes collègues et notre président Alejandro Sequeira, nous avons accompli la tâche ardue mais satisfaisante de protéger les droits des footballeurs au niveau national et international avec un syndicat moderne et efficace.
Quelle est la question qui vous passionne le plus concernant le bien-être des joueurs de football ?
Je suis passionné par la stabilité contractuelle, où les conditions des joueurs sont équitables et où un environnement de travail sûr et sain leur est garanti. La réalisation de la justice du travail préparera le footballeur professionnel à la vie après le football et aura donc une influence positive sur la prochaine génération, dont les droits seront respectés et pris en compte dans les négociations collectives et les contrats. Si le joueur va bien, le jeu ira bien (santé mentale). Mais notre travail n'est jamais terminé...
Pouvez-vous partager avec nous l'un de vos moments de fierté ou l'une de vos réalisations en tant que représentant syndical ?
Il y a plusieurs moments uniques : en 2010, j'ai fait partie du groupe ASOJUPRO qui a promu et obtenu devant le ministère du Travail le salaire minimum pour les joueurs de football de première et de deuxième division, de sorte que nous pouvons dire qu'il y a un avant et un après dans le football professionnel au Costa Rica.
Nous sommes également fiers d'avoir contribué à la création en 2020 de la loi Nº9878 contre la violence et le racisme au Costa Rica. Cette réglementation est très importante pour l'exercice du sport, dans l'espoir de montrer l'exemple et d'éradiquer une fois pour toutes ces deux maux : la violence et le racisme. L'approbation de cette loi a été un triomphe pour le pays et le sport national et il est à espérer que d'autres associations ou fédérations dans le monde suivront l'exemple du Costa Rica.
Récemment, ASOJUPRO, en collaboration avec la Fédération costaricienne de football, a approuvé la convention collective avec l'équipe nationale féminine senior à pourcentage égal par rapport à la convention avec l'équipe nationale masculine senior.
Si vous pouviez changer quelque chose dans le football, que feriez-vous ?
Éliminer définitivement le racisme et la discrimination dans le football. Et qu'il y ait une répartition économique équitable des revenus générés par le travail des joueurs de football en tant que spectacle public.
Y a-t-il quelqu'un dans le monde syndical ou dans le sport en général qui vous inspire ?
Je suis inspiré par tous les responsables syndicaux ou les joueurs qui, grâce à leur don de service et souvent sans rémunération financière, se concentrent sur le bien-être des footballeurs professionnels. Je pense qu'il serait irrespectueux de parler d'une seule personne, car au cours de ma carrière de représentant des joueurs, j'ai eu l'occasion de rencontrer et de me rapprocher de nombreuses personnalités impliquées dans le travail au profit des footballeurs.
Quel est votre meilleur souvenir de football ?
Représenter l'équipe nationale senior lors des Coupes du monde. Par exemple, lors de Corée-Japon 2002, où j'ai délivré deux passes décisives. Porter le maillot de l'équipe nationale, que j'ai défendu lors de plus de 80 matches internationaux de classe A, restera toujours mon plus grand souvenir footballistique.
La FIFPRO fête cette année son 60e anniversaire. Qu'est-ce que cela signifie de faire partie d'un syndicat mondial ?
Représenter des footballeurs professionnels qui font la joie de nombreux supporters (les footballeurs professionnels sont des artistes) et leur permettre de représenter leurs intérêts économiques, sociaux et professionnels est une grande responsabilité et, en même temps, une source de fierté qui me ramène à l'époque où je jouais au football.
Les syndicats de football ont la responsabilité de protéger et de garantir le respect des droits des joueurs dans tous les domaines et d'être toujours prêts lorsqu'ils ont besoin de nos services.
Qu'attendez-vous des syndicats pour qu'ils soient plus unis afin de façonner l'avenir du football pour les footballeurs ?
À mon avis, nous vivons une époque nouvelle, propice à la négociation collective, mais pour cela, nous devons tous être préparés au même niveau afin que, lorsque l'occasion se présentera de négocier et de défendre les intérêts en rapport avec les règles du jeu, les transferts, les contrats et d'autres aspects du travail, nous soyons prêts à le faire.
